Cum se vor numi de acum factorii poștali. Reformă la cel mai mare angajator român: ”Era pur și simplu încătușată”

postas

Factorii poștali se vor numi de acum curieri poștali, iar dirigintele a devenit manager de unitate poștală, potrivit deciziei de reformare a Poștei Române, cel mai mare angajator din țară.

Directorul general al Poştei Române, Valentin Ştefan, afirmă că principalul acţionar al companiei, Ministerul Digitalizării, i-a cerut reformarea acesteia, potrivit News.

”Această companie era pur şi simplu încătuşată de sindicatul din Poştă, am reuşit să desfac acest lucru”, susţine Valentin Ştefan, care adaugă că acum poate fi reformată ”cu adevărat” compania, inclusiv prin reducerea acelor posturi care erau în organigramă în birourile centrale ”doar ca să aibă loc de muncă unii angajaţi” şi mutarea acestor angajaţi în sectorul operaţional.

”(Reformarea companiei Poşta Română - n.r.) e decizia acţionarului, e vorba de Ministerul Cercetării, Inovării şi Digitalizării care mi-a transmis încă de la începutul mandatului că doreşte reformarea Poştei şi creşterea veniturilor angajaţilor.

Aşa că m-am pus pe treabă şi am luat de bun ce mi s-a spus. A fost un prim an mai greu, pentru că această companie era pur şi simplu încătuşată de sindicatul din Poştă, am reuşit să desfac acest lucru, deşi am avut nevoie de un an de zile, iar acuma putem să reformăm cu adevărat compania”, a declarat, luni seară, la Prima News, şeful Poştei Române.

Citește și
Poșta Română vrea să se modernizeze și amplasează 3.000 de easybox-uri în toată țara. Câți români cumpără online
Poșta Română vrea să se modernizeze și amplasează 3.000 de easybox-uri în toată țara. Câți români cumpără online
Ramzan Kadîrov îl amenință cu o „răzbunare de sânge” pe un oligarh din cercul lui Vladimir Putin | VIDEO

Cât primesc angajații disponibilizați

El a dat exemple de măsuri care vor fi luate în cadrul procesului de reformă, măsuri care includ restructurarea unor posturi sau schimbarea din funcţii a unor oameni din conducerea companiei.

”În primul rând trebuie să o debirocratizăm, adică să reducem acele activităţi din cadrul administraţiei centrale care erau făcute doar ca să aibă loc de muncă unii angajaţi. În al doilea rând, cred că este timpul să aducem un alt profil al managerului de top din cadrul companiei, existau foarte multe poziţii cu persoane pe post de 10-20 de ani.

Eu cred că este de bun simţ ca atunci când nu mai ai soluţii, nu mai ai idei şi compania pe care o conduci nu merge într-o direcţie bună să laşi locul altcuiva care are poate mai mult entuziasm, are idei noi şi încearcă altceva.

În al treilea rând, trebuie să modernizăm compania, adică să aducem tot ce înseamnă tehnologie şi să facem această digitalizare, i-am putea spune, de la fluxurile interne şi partea administrativă până la lucrurile care se văd în oficiile poştale”, a spus directorul Poştei Române.

În ceea ce priveşte reducerea personalului, Valentin Ştefan a explicat că, dacă înainte cei ale căror posturi erau restructurate primeau 30 de salarii compensatorii, acum suma maximă pe care un angajat o poate primi este de 50.000 de lei, dacă are cel puţin 20 de ani vechime.

”Un director dacă ar fi plecat din companie ar fi primit o sută de mii de euro cu 30 de salarii compensatorii. (...) ”, a arătat şeful Poştei.

În 2021 Poșta Română avea 25.000 de angajați, 2.000 au plecat

El a explicat că prin Contractul Colectiv de Muncă au fost schimbate nu doar astfel de prevederi, ci şi denumirile unor posturi. Astfel, factorul poştal se numeşte curier poştal, iar dirigintele de oficiu poştal a devenit ”manager de unitate poştală”.

Dacă în vara lui 2021 Compania Poşta Română avea 25.000 de salariaţi, în prezent numărul acestora s-a redus cu aproximativ 2.000, ”pe cale naturală”.

”Prin restructurare miza nu este să reducem numărul de angajaţi, miza este să folosim resursa umană într-un mod cât mai eficient. Cu alte cuvinte, toţi cei care vor pleca din administraţia centrală li se vor oferi locuri de muncă în operaţional: în oficii poştale în centrele de tranzit, acolo unde chiar e nevoie de personal şi nu în birourile companiei”, a explicat Ştefan.

Venitul minim al unui poştaş este de 2.500 de lei, compus din salariul minim pe economie şi bonuri de masă.

Articol recomandat de sport.ro
Viața lui Nikolai Valuev după retragerea din box. E mare susținător al lui Putin și a evitat înrolarea cu o poveste de copii
Viața lui Nikolai Valuev după retragerea din box. E mare susținător al lui Putin și a evitat înrolarea cu o poveste de copii
Citește și...
Poșta Română va vinde produse alimentare și băuturi în oficiile poștale. Anunțul oficial al celei mai mari companii de stat
Poșta Română va vinde produse alimentare și băuturi în oficiile poștale. Anunțul oficial al celei mai mari companii de stat

Românii care vor sta la cozi în oficiile poștale vor putea de acum să-și mai omoare timpul la cumpărături, după ce Poșta Română a decis să vândă produse alimentare și nealimentare în incinta oficiilor sale poștale.  

Poșta Română vrea să se modernizeze și amplasează 3.000 de easybox-uri în toată țara. Câți români cumpără online
Poșta Română vrea să se modernizeze și amplasează 3.000 de easybox-uri în toată țara. Câți români cumpără online

Poșta Română vrea să-și modernizeze sistemul de livrări, pentru ca oamenii să nu mai stea la cozi interminabile.  

Cum au reușit Poșta Română și Direcția Generală a Vămilor să blocheze livrările coletelor din afara UE
Cum au reușit Poșta Română și Direcția Generală a Vămilor să blocheze livrările coletelor din afara UE

Zeci de mii de oameni din toată țara așteaptă de aproape o lună coletele comandate din afara Uniunii Europene. Totul după ce două instituții ale statului, Poșta Română și Direcția Generală a Vămilor, au reușit să blocheze livrările.

Poșta Română nu cere certificatul verde clienților pentru accesul în oficiile poștale
Poșta Română nu cere certificatul verde clienților pentru accesul în oficiile poștale

Toţi clienţii Poştei Române vor avea acces în unităţile poştale din întreaga ţară fără a fi nevoiţi să prezinte Certificatul verde.

Poșta Română intră într-un amplu proces de modernizare. Investiții de peste 230 de milioane de lei, în următorii 5 ani
Poșta Română intră într-un amplu proces de modernizare. Investiții de peste 230 de milioane de lei, în următorii 5 ani

Poșta Română intră într-un amplu proces de modernizare, după ani în care oamenii au reclamat că instituția este pur și simplu depășită.

Recomandări
Alertă de securitate de la Ambasada SUA la Bucureşti privind ameninţări la instituţii religioase. Reacțiile MAI și SRI
Alertă de securitate de la Ambasada SUA la Bucureşti privind ameninţări la instituţii religioase. Reacțiile MAI și SRI

Ambasada Statelor Unite ale Americii la Bucureşti a emis, vineri, o alertă de securitate privind ameninţări care ar putea viza instituţii religioase, precum moschei, temple sau sinagogi din România, în weekendul 11-13 octombrie.  

Escrocheria de tip Nordis, folosită de dezvoltatori imobiliari din toată țara. ”Am pierdut toate economiile mele de-o viață”
Escrocheria de tip Nordis, folosită de dezvoltatori imobiliari din toată țara. ”Am pierdut toate economiile mele de-o viață”

Schema folosită de grupul Nordis, acuzat ca ar fi vândut din faza de proiect aceeași locuință de două ori, pare să fie o practică folosită și de alți dezvoltatorii imobiliari.  

Poștașii au început să transmită din ușă în ușă amnistia fiscală de la ANAF. Ce trebuie să facă peste 800.000 de români
Poștașii au început să transmită din ușă în ușă amnistia fiscală de la ANAF. Ce trebuie să facă peste 800.000 de români

Poşta Română a început distribuirea scrisorilor privind amnistia fiscală. Peste 800.000 de cetățeni vor afla de la poștași că pot beneficia de ștergerea parțială a unor datorii la stat.