AOAR: Proiectul Codului Muncii, un pas spre flexibilizarea pietei
Proiectul de modificare a Codului Muncii este in opinia reprezentantilor oamenilor de afaceri un prim pas spre flexibilizarea pietei muncii si favorizarea conditiilor pentru crearea de noi locuri de munca.
"Nu este cea mai fericita forma pentru ca din pacate nu a fost luata in calcul si securizarea locurilor de munca, care trebuie sa fie in oglinda cu flexibilizarea pietei muncii. Este nevoie de sustinerea de catre stat a angajatilor intre doua locuri de munca, pe o perioada de 2-3-4 luni, nu pe unul sau doi ani", a declarat Cristian Parvan, secretarul general al Asociatiei Oamenilor de Afaceri din Romania (AOAR).
Guvernul a aprobat luni proiectul de modificare a Codului Muncii in vederea angajarii raspunderii. Proiectul prevede ca angajatorii vor avea dreptul sa incheie succesiv cel mult trei contracte individuale de munca pe durata determinata, cu o perioada maxima de 12 luni fiecare, contract ce poate fi insa prelungit dupa expirarea termenului initial, cu acordul scris al partilor, pentru perioada realizarii unui proiect.
Totodata, Guvernul si-a mentinut decizia de a interzice incheierea contractelor colective de munca si a actelor aditionale cu termene care sa depaseasca data de 31 decembrie 2011, hotarand de asemenea ca actualele contracte isi produc efectele doar pana la expirarea termenului pentru care au fost incheiate.
Etichete: codul muncii, crestere economica, criza economica, piata muncii,
.webp)
