CAMERA ASCUNSA. Surprizele angajatorilor pentru cei care isi "umfla" CV-urile cu titluri nemeritate

Autor: Stirileprotv.ro
Ultimul update: Sambata 02 Martie 2013 06:43
Data publicarii: Miercuri 27 Februarie 2013 19:12
Categorie: Social

Minciuna are picioare scurte, iar cei care isi umfla CV-ul cu titluri nemeritate au toate sansele sa fie prinsi. Pentru prima data in Romania, companiile care fac angajari pot apela la "detectivii profesionali".

Le dau cateva sute de euro si afla totul despre un potential angajat: studiile, activitatea profesionala si profilul social de pe internet.

Peste 80% dintre CV-urile depuse pentru angajare in Romania contin informatii eronate sau mincinoase, potrivit specialistilor in recrutare. De ce? Pentru ca in zilele noastre oricine isi poate fabrica un titlu universitar.

Negociere filmata cu o camera ascunsa:

- Imi trebuie si mie o diploma pe care sa scrie ca am absolvit o facultate.

- Da, se rezolva, trimite-mi pe e-mail totul ce vrei sa scrie pe ea... Dar la ce-ti trebuie?

- Lucrez la o agentie imobiliara si vreau sa-mi dea si mie salariu mai mare.

Asadar, absolvim "Automatica" pentru numai 400 de lei, de pe o zi pe alta, cu promisiunea ca diploma falsa va fi atat de bine facuta, incat directorul firmei pentru care lucram nu o sa-si dea seama. Asta daca nu cumva intra pe mana celor care sunt platiti sa verifice trecutul angajatilor.

Irina Arsene, CEO companie: "Sunam la universitatile din CV ca sa vedem daca persoana respectiva chiar are acele studii, verificam daca perioadele in care se spune ca ar fi lucrat la anumite companii corespund sau nu cu realitatea, iar la cererea angajatorului si cu acordul angajatului ne uitam la comportamentul de pe site-urile de socializare".

Madalina Uceanu, head hunter: "Este foarte util un astfel de serviciu pentru firmele care nu au un departament de HR mare sau care vor sa angajeze mai multe persoane".

Surprinzator este faptul ca cei care vizeaza posturi de management au tendinta sa minta mai mult in CV-uri decat angajatii necalificati.

Bogdan Vasile, CEO companie: "La noi e foarte greu sa gasesti un angajat pe care sa te bazezi, mai ales daca nu-l cunosti deloc".

Verificarea CV-ului e importata din Vest. Procedeul se numeste background screening si ajuta firmele sa angajeze oameni valorosi, nu impostori.

Mansarde intabulate cu acte false, la Timisoara. Patru angajati de la Cadastru sunt cercetati penal
Mansarde intabulate cu acte false, la Timisoara. Patru angajati de la Cadastru sunt cercetati penal
VIDEO PROTVPLUS.RO
neversea, voluntariat, conditii, inscriere, program
Organizatorii ”Neversea” caută voluntari. Ce condiții trebuie să îndeplinească tinerii
Primele căpșuni românești au apărut în piețe. Prețurile fixate de fermieri
Flori puse de localnici în gropile unui drum, în semn de protest: ”A băgat țara în noroi”
Achim Rietze este Preşedintele Juriului Romanian Effie Awards 2019
Povestea băiatului care trăiește cu o boală rară. SMS la 8828 cu textul Gabriel
Furtuna din mare a scumpit peștele de Florii. Pescarii au avut capturi de 3 ori mai mici
Suberek
Șuberek, pleșcavița sau palanete. Noile mâncăruri stradale preferate de români
Mii de oameni din toată țara au participat la pelerinajul de Florii
Bucureştenii vor putea închiria trotinete electrice. De ce sunt mai rapide ca maşinile
Imagini greu de privit. Ce au găsit inspectorii ANPC într-un magazin, înainte de Florii
Elevii unei școli din Bacău își câștigă singuri banii necesari pentru un loc de joacă
Ritualul spălării picioarelor, la Catedrala din Alba Iulia: ”Un sentiment foarte pofund"