La ce trebuie să fie atenți angajații care acceptă un job sezonier. Ce calități caută la viitorul angajator
Angajații din HoReCa sunt unii dintre cei mai căutați în acest moment pe piața muncii, iar ofertele de muncă sunt multe.
“Beneficiind de avantajele tehnologiei și ale internetului, unde veștile circulă foarte repede, angajatorii postează anunțuri sponsorizate, cam așa se întâmplă în ultima perioadă. Toată lumea în ziua de astăzi folosește Facebook, Instagram. Fără să vrei, vezi anunțuri de angajare. Este foarte simplu”, spune Marcu Gheorghe, angajat al unei terase pe litoral.
În opinia lui, înainte de a accepta un job, angajatorul trebuie verificat.
Alegeri 2024
19:35
Cine ar putea deveni noul președinte al României. Aceeași persoană, două sondaje diferite
16:15
Lider PSD, răspuns pentrul Lasconi, în cazul George Simion și interdicția lui la Chișinău
20:15
Candidații la prezidențiale fac coadă la Nicușor Dan. După Kelemen Hunor, primarul se întâlnește și cu Marcel Ciolacu
20:57
Ioan Chirteş a explicat de ce liderul AUR, George Simion, are interzis în Ucraina şi Republica Moldova: "Sunt dovezi clare!"
“Înainte de a a accepta o slujbă, este chiar recomandat să faci o verificare a viitorului angajator. Sunt tot felul de probleme, mai ales pe litoral. Este bine ca atunci când ți se oferă un post într-o locație să te interesezi la oamenii care au mai avut contact cu acea locație, să întrebi cum a fost, s-au respectat înțelegerile de la bun început, s-au respectat părțile financiare discutate? Dacă da, mă duc cu toată încrederea.”
Ce calități caută angajații la viitorul angajator și care sunt avantajele unui job sezonier vedeți în VIDEO atașat!
Acest articol este un material publicitar al cărui conținut a fost realizat în mod independent de o terță parte, fără răspunderea editorială şi sub supravegherea PRO TV S.R.L.
