Companiile private experimenteaza solutii de iesire din criza. Statul nu
Se ingroasa si mai tare gluma in sistemul privat si asa sufocat de criza economica. Directorii de companii par dispusi sa faca un compromis si anunta ca nu vor da oameni afara, dar reduc drastic costurile.
In sensul ca ii trimit sa lucreze acasa si in felul acesta nu risca procese pentru lefuri compensatorii.
"Categoria de angajati mobili creste si devine din ce in ce mai importanta. In prezent, 40% din totalul angajatilor IBM lucreaza la distanta din locatii diferite, din afara birourilor", spune un reprezentant IBM.
Astfel, prin reducerea costurilor cu salariatii, aceasta firma chiar poate angaja in plus 630 de persoane pana la finele anului. Celelalte solutii sunt contractele de munca pe durata determinata, leasingul de personal si externalizarea activitatilor la care societatea nu exceleaza.
Pe romaneste, "daca fabrici suruburi, ocupa-te doar de asta si lasa pe altii mai priceputi sa ti le vanda", spun analistii. Rezultatele se vad deja la o fabrica de componente auto de la Arad: cererile clientilor s-au redresat, motiv pentru care i-au chemat pe toti cei 200 de oameni inapoi.
40% dintre companiile private din Romania au apelat anul acesta la solutii de reducere a costurilor. Cele de stat nu dau inca semne.
